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大家2009年第11期  文章正文

柔性管理在高校管理中的应用分析

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  摘要:柔性管理本质是“以人为中心”的管理。本文在阐述柔性管理的内涵与特征基础上论述了高校柔性管理的具体内涵,并指出柔性管理在高校管理中以教师和学生为中心具体应用分析。

  关键词:柔性管理 高校管理 “以人为中心”

  

  一、柔性管理的概念及特征

  (一)柔性管理的概念

  柔性管理是一种以“人”为中心的管理,也可称之为“人性化管理”。柔性管理是一种全新的管理理念,是一种以人为中心的人性化管理。它在研究人的心理和行为规律的基础上,采用非强制的方式,在人的心目中产生一种潜在说服力,从而把组织意志变为个人的自觉 ……阅读全文

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